La connaissance médicale est en évolution constante et les attentes envers les médecins par les hautes instances comme par les patients sont de plus en plus importantes, ce qui induit le besoin de la formation médicale continue. Ce besoin, décrit depuis Hippocrate, a aujourd’hui un cadre législatif avec une obligation à une formation régulière dans...
Introduction — La connaissance médicale est en évolution constante et les attentes croissantes envers les médecins, formulées tant par les autorités sanitaires que par les patients, mettent en lumière le besoin croissant de formation médicale continue. Ce besoin, inscrit depuis l'époque d'Hippocrate, est aujourd'hui encadré par des exigences législ...
This study investigates the relationships between procedural justice, interactional justice, leader-member exchange, and job satisfaction in Lebanese small and medium-sized enterprises (SMEs). Grounded in the Social Exchange Theory, the research explores how fairness perceptions and gender influence leader-member relationships and employee satisfac...
Published in L'Encephale
Workaholism is an emerging form of behavioural addiction encountered in the workplace. The present study aims to assess the prevalence and the associated factors of this phenomenon in engineers. A cross sectional survey was conducted for two months by means of an online questionnaire of engineers practising in Tunisia. The evaluation of workaholism...
Contexte : Les titulaires d’officine ont de plus en plus de mal à recruter des pharmaciens et préparateurs. La profession est en souffrance. Objectif : Comprendre comment les titulaires d’officine peuvent adapter leurs pratiques managériales pour répondre aux attentes des candidats. Méthode : Étude quantitative réalisée à travers deux questionnaire...
Few studies have explored the job stressors and occupational health of directors of Small and Medium-sized Enterprises (SME), especially in a French context. This present study aimed to identify occupational stressors of French SME directors (including owner directors and salaried directors). This study also compares the stressors observed in the F...
Une catastrophe sanitaire et économique massive causée par la pandémie de COVID-19. Le combat contre cette crise est devenu le défi numéro un dans le monde entier. Cette étude, en plus de ses apports théoriques dans le contexte de la bureaucratie au niveau de la rue, propose une stratégie de gestion des ressources humaines du secteur de la santé qu...
CONTEXTE :
Notre système de santé mentale public français rencontre actuellement un manque de psychiatres important, des structures d’accueil restreintes, une hausse de la demande de soins, et un sous financement du secteur public, ce qui peut impacter la qualité des soins et la satisfaction au travail des psychiatres.
OBJECTIF :
Notre recherche av...
De nombreuses recherches traitent de la performance des établissements scolaires mesurée via les indicateurs annuels obtenus à partir des résultats des élèves, en intégrant les variables constitutives telles que l’effet établissement combiné aux caractéristiques du public accueilli. Dans cet article, nous cherchons à partir d’une recherche quantita...
Dans le domaine de l’éducation, de nombreux professeurs des écoles ont malheureusement déjà pensé démissionner de leur poste d’enseignant pour de multiples raisons. Ces enseignants ont dû puiser dans leurs ressources personnelles et socioprofessionnelles pour persévérer mais aussi trouver la capacité d’agir sur leur environnement de travail profess...
